İstanbul
09 Mayıs, 2025, Cuma
  • DOLAR
    38.61
  • EURO
    43.78
  • ALTIN
    4135.9
  • BIST
    9.279
  • BTC
    102916.45$

Gündemden Gelişmeler

29 Aralık 2017, Cuma 11:18 1290 kez okundu.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının hazırladığı “Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğinde Değişiklik 


Resmi Gazete’de yayımlanan yıllık izin yönetmeliği değişikliğiyle “en çok üçe bölünebilen” ücretli izin süreleri artık bölümler halinde kullanılabilecek. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının hazırladığı “Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Ayrıca yönetmeliğin 9’uncu maddesinin üçüncü fıkrasına eklenen fıkra ile yer altı işlerinde çalışan işçilerin yıllık ücretli izin süreleri dörder gün artırılarak uygulanacak.

Bu sayede, birçok şirkette pratikte uygulanan izin kullanma, kanuni dayanağına da kavuşmuş oldu. 


GMSİ Matrahının Tespitinde Götürü Gider Oranı Değişmiştir.

Gelir Vergisi Kanununun 74 üncü maddesinin üçüncü fıkrasında yer alan “%25’ini” ibaresi “%15’ini”şeklinde değiştirildi. Yapılan düzenleme ile; Gayrimenkul sermaye iratlarının vergilemesinde götürü gider yönteminin seçilmesi durumunda dikkate alınan götürü gider oranı %25’den %15’e indirildi.

Bu değişikliğe göre, gerçek gider yöntemi  götürü gider yöntemine göre daha çekici hale gelebilir.


Teşvik Belgeli Yatırımlarda 2018 Oranları:

Teşvik belgeli yatırımlarda, 2017 yılı harcamaları için geçerli olan yatırıma katkı oranlarının ve kurumlar vergisi indirim oranının 2018 yılı yatırım harcamalarında da kullanılması sağlandı. 

Yatırımların artması açısından olumlu bir gelişme olarak görüyorum ve 2018’den sonraki yıllar için de devam etmesi gerektiğini ifade etmek isterim


MİLLİ TREN

Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryollarının (TCDD) bağlı ortaklığı Türkiye Vagon Sanayii AŞ (TÜVASAŞ) Genel Müdürlüğünün Milli Tren Projesi’nde istihdam edilmek üzere sözleşmeli mühendis alımına ilişkin giriş sınavı duyurusu Resmi Gazete’de yayımlandı.  Buna göre, 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’ye (KHK) tabi sözleşmeli statüde 5 makine mühendisi, 6 elektrik-elektronik mühendisi, ikişer endüstri mühendisi, metalurji-malzeme mühendisi, kimya mühendisi ve yazılım mühendisi alımı gerçekleştirilecek. Sınav başvuruları 29 Aralık tarihi mesai bitiminde sona erecek. 


Bu güzel istihdam müjdesinin ardından, yazımı noktalıyor ve tüm okurlara hayırlı, bol kazançlı ve huzurlu bir yeni yıl diliyorum.

Yorum Yazın

E-posta hesabınız sitede yayımlanmayacaktır. Gerekli alanlar ile işaretlenmişdir.

Facebook Yorum